Individuiamo i Leader
nella trasformazione digitale.
cosa vuol dire trasformazione?
La capacità di cogliere al massimo tutte le opportunità che il mercato ci offre.
Andare oltre la capacità darwiniana di adattarsi, di essere flessibili, di sopravvivere, ma diventare i veri agenti di cambiamento, i primi del settore, quelli da guardare con ammirazione, coloro ai quali ispirarsi.
Perchè AERRE?
D/Vision è la business unit specializzata nella ricerca di leader nel mondo digitale, che per sua natura richiede profili caratterizzati da forti competenze tecniche/tecnologiche unite ad una visione strategica di lungo periodo.
Digitalizzazione di processi, prodotti e servizi:
queste sono le sfide per sopravvivere e crescere nell’era digitale. La consapevolezza dell’importanza della trasformazione digitale è stata compresa dalla gran parte del settore ma meno del 10% delle aziende del Fashion & Luxury Goods ha completato progetti di trasformazione digitale che coinvolgono tutta l’organizzazione.
- non siamo generalisti
- investiamo solo nell'eccellenza
- viviamo immersi nel settore del Fashion & Luxury Goods da oltre 30 anni
- viviamo il digitale non come fine, ma come mezzo per scalare il proprio business, rendendolo attuale ed in grado di superare le più alte aspettative del mercato
Il digitale non è più un mero canale, ma un approccio nuovo e permeante all’organizzazione.
Noi costruiamo la squadra che sia in grado di concepire, guidare e infondere cultura digitale all’interno dell’azienda, apportandone il necessario valore aggiunto.
COSA FACCIAMO
Specializzati da sempre nel People Management, offriamo servizi mirati in grado di valutare il candidato sia da una prospettiva strategica, sia da un punto di vista più tecnico.
Grazie ad una partnership con professionisti dalla 20ennale esperienza in ambito digitale, siamo in grado di coprire anche tecnicamente l’intero funnel omni-canale: dall’awarenerss, passando attraverso la consideration e l’acquisto fino ad arrivare alla retention ed advocacy.
- Scouting and People management
- Full Digital Assessment del candidato
- Business case tecnico
- Valutazione delle competenze sia verticali (nei vari ambiti digital) sia multi-disciplinari (includendo anche il marketing in senso lato)
- Per i C-levels, preparazione di un breve piano strategico di “creazione del valore” che sottoponiamo al nostro Partner corredato da una valutazione tecnica